本文发表在 rolia.net 枫下论坛至于华人，尤其是绝大多数的移一代陆女，呵呵，不要指望她们。。。。其他同事，对黑女经理背后多有怨言。也有正式的 投诉，但因为各种原因，杀伤力不大。。。
我头脑简单。不像大多数陆女因思虑很多很多很多，而裹步不前。。。再加上想 培养下 自己 跟人confront的技巧，就行动了。。。
行动分两部分： 1. 准备工作。。。在不同场合， 跟不同同事 讨论： 我们利益一致，跟女经理利益冲突, 我们应该 stick together。还有就跟女经理有关的事，分析了是非曲折。。。
2. 矛盾公开化。。。开会的时候，壮着胆子，当着所有人面, 包括黑经理的boss，提出了此事：a 黑经理不懂实际工作，瞎指挥 b 黑经理 不懂 timing, 分派工作不懂轻重缓急 c 黑经理很不 professional很 rude ,事例 123 .。。。然后就是跟黑经理面对面confront。 黑经理说： 你为什么不当时就说。 我说： 当时没想起来说，nothing wrong with I speak out here and now。。。黑经理说: 那说明你的communication 有问题。。。我说： Maybe, My communication skills is not something I am very proud of 。 当年，XXX （黑经理的boss) hire 我的时候，并不是因为我的communication impressed him，而是因为我的 other qualities： knowledge, hard working, supportive, excellent team player, very friendly, accountable and responsible. Even my communication skills, Xxx thinks it is enough for my job. That is why I got this job........吵了挺久，内容不全记得了。。。1个陆女 2个黑人发了声，对我表示了支持。。。
会后，boss把黑经理留下来了。。。。我没事。没感受到任何压力。。。更多精彩文章及讨论，请光临枫下论坛 rolia.net
我头脑简单。不像大多数陆女因思虑很多很多很多，而裹步不前。。。再加上想 培养下 自己 跟人confront的技巧，就行动了。。。
行动分两部分： 1. 准备工作。。。在不同场合， 跟不同同事 讨论： 我们利益一致，跟女经理利益冲突, 我们应该 stick together。还有就跟女经理有关的事，分析了是非曲折。。。
2. 矛盾公开化。。。开会的时候，壮着胆子，当着所有人面, 包括黑经理的boss，提出了此事：a 黑经理不懂实际工作，瞎指挥 b 黑经理 不懂 timing, 分派工作不懂轻重缓急 c 黑经理很不 professional很 rude ,事例 123 .。。。然后就是跟黑经理面对面confront。 黑经理说： 你为什么不当时就说。 我说： 当时没想起来说，nothing wrong with I speak out here and now。。。黑经理说: 那说明你的communication 有问题。。。我说： Maybe, My communication skills is not something I am very proud of 。 当年，XXX （黑经理的boss) hire 我的时候，并不是因为我的communication impressed him，而是因为我的 other qualities： knowledge, hard working, supportive, excellent team player, very friendly, accountable and responsible. Even my communication skills, Xxx thinks it is enough for my job. That is why I got this job........吵了挺久，内容不全记得了。。。1个陆女 2个黑人发了声，对我表示了支持。。。
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