印度人占领一个领域，并不像老中那样相互厮杀，竞相降价，而是看人下菜碟，漫天要价，坐地还钱

注意，漫天要价，坐地还钱，这是成功的要诀之一，根据需求和供给，制定出个性化的方案，航空公司定票价，酒店定房价，都是这个调调

印度人的卷，仅限于资源紧张的情况下，一旦资源宽裕（比如出了印度国界），印度人一定会占领所有资源，办法很简单，是自己人就用，用人头填坑，而不是像老中，相互厮杀，拿人头邀功，10个老中总是死9个老中填一个坑，然后多出来的9个坑给印度人占了，轻轻松松的

不过这个不是最重要的，最重要的是，印度人知道如何让老板客户，等等，比他高的那一级开心

中国人徒手掏个粪，火灾时抢救服务器学雷锋，其他中国人都看不惯，但在印度人圈子里，这个是标配，是基本觉悟，越往上去，越夸张，白人也一样，打工混日子的白人和做管理做领导的白人对于这种事的反应，也截然不同，前者如老中，后者如老印

我说的，都是干货，如果不懂，没关系，反正第一代也快退休了，只是下一代的路嘛，恐怕越来越难走，我介绍的华人年轻人，根本不在意资质学校，一律鼎力推荐吹上天，为啥？还需要问吗？