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  • 工作学习 / 事业工作 / 提到华为讲究的是奋斗精神。什么是奋斗?或者什么是华为式奋斗?谢谢。
    • 员工奋斗,股东丰收。 +5
      • 大多数华为人都持股。。。CEO只有1.4%股份,大赞!
        • 我在十岁的时候,曾对国内大锅饭忧心忡忡。曾想设计一个制度,让工人们每人都拿厂里一定资产(那时候不知道什么叫股份),厂里赚了就分给工人,赔了就是赔自己的。其实人家早有这些设计,只是我当时孤陋寡闻不知道。
          • 大侄子真是神童!
            早就看出来了!
            • 哇。一个是大侄子。一个是猫弟。。。一下子就差了一辈。这俩年纪应该一般大吧。
          • 周莹早看出来了,哈哈。
          • 你跟人聊天时候被别的家长听见了 那个家长后来当了总理
          • 我们小的时候,也都是让家长从工厂里拿些木头角铁和钢筋什么的做冰车。后来厂子发达了,就做些不锈钢锅盖拿回家,或者加工一下工具和家具什么的。最后倒闭了,还好流下些藏品留念。
        • It's high for a CEO to hold 1.4%.
        • Huawei's ownership arrangements are completely opaque. Since it's not a public corporation, nobody knows what they claim is true or not.
        • 1.4%还只有?还大赞?洗脑洗的够成功的。
      • Not Apple, Google, Facebook and all those are alike?
        • Did those call for employees to work overtime without pay?
          • 24/7 with a fixed salary. They are all the same S .
            • I doubt it. If A/G/F do things like that, the US/Canadian governments would do something.
              • That's the fact not a fariry tale.
          • 奋斗者,不按时计费,业绩好了,bonus很多。不喜欢这种style的不要去,最好在政府慢慢变老。
            • Back to the 1990s, my co-worker went to work in Huawei. He left within 3 months. It was too brutal. Not sustainable for individual employees.
              • 所以不是奋斗者了,不适合在那里。 +1
                • 都是非常人可以承受的工作过了三十或心智成熟的一般就不会做了
                  • 我好几个同学,30多了,还在里边奋斗呢,职位都不低,年薪都很高。外边除了自己创业,也没什么再好的机会了。
                    • 是的还用一些近期远期的利益诱惑使人欲罢不能 手段很高
                      不过确实太辛苦啦
                      • 冷暖自知,他们几个没有离开的意思。以后老了,估计奋斗不了了,就提前退休吧。
                      • 很多人离不开那里是因为太老(其实也就35岁),知识太陈旧(里面用的东西都很老),无法在外面找到工作而已。而华为现在又要把他们踢出去。
                        • 那是自己发展问题,在哪个公司都一样。
          • 硅谷公司一般不加班,年轻人多的公司很多人在那里蹭晚饭吃。问问那里的中国人就知道。每天加班的那时中国公司
            • 想做得好,就要多付出。我在硅谷的同学亲戚里,很忙的,都是做得很好的,不忙的,就是soso,有个工作,拿份工资,下班回家带孩子那种。
              • 在硅谷加班不是常态。在中土是常态,二者有明显区别
                • 在中国是。有时候挺羡慕他们的,真的把工作做成事业,很有成就感。我就每天上班,呆着,等到下班,想奋斗也没那平台,稍微想change,就会引起其他环节的不满,只能大家一起混。
        • 我这个高科盲到现在还是没搞清脸书是怎么赚钱的。 +1
          • advertising
            • 光靠这个?可是貌似很多社交网站都卖广告呀,好像连它的零头都赚不到吧。
              • 同问
                • 谢谢,看到有同样不知道的我感觉好多了。:)
                  • 他们的用户多,广告量巨大。我只能这么理解了。
                    • 这个容易理解
                      amazon火吧,到现在好像还没挣钱呢

                      全是靠股市,从华尔街那里圈钱
                      • 如果没记错的话,AWS本身都很赚钱了。
                        • 投入也很大。关键是烧钱烧得厉害啊
                      • AMAZON是非常挣钱的!你大概从来也不看数字的。AMAZON去年销售额135B,利润47B,利润率35%。对比WALMART的数字是25%。AMAZON是PE很高,因为股价很高。
                        • 偶尔看看,你的数字真的挺震撼的, 真的。
              • GOOGLE也是靠广告,这么理解就很简单了。GOOGLE有22亿用户,FACEBOOK20个亿
                • 这个我也想过了。不过以谷歌的地位,几乎全球人民要上网搜点产品都会用它吧?所以它家广告辣么贵也有众多商家买是说得通的。而脸书就是一个社交网站呀,没什么人用它来搜产品吧。假定它收入来源是广告,那商家们愿意在它家做广告本身不也是挺奇怪的吗?
                  • 看得出你不大用 FB
    • 先偷后耍赖?
      • 说说我知道的事情
        今年4月份,应该是,北京几个区的无线网络瘫痪了24×N小时,菊花厂使出公关手段让诺记背锅
        同学是当事人所以知道

        还有就是在云南,菊花厂升级网络,把用户数据删空使得昆明还是哪里全网瘫痪,这个是同行说起的,不确认
        • 华记让诺记背锅?
          • 对,不只一次。同学说非常无奈的事情,菊花党公关无敌
        • 我听说华为给AT&T 演示主备切换,写个程序,屏幕上看着是切了,其实没有,显示结果0 down time.
          • 手机造假,用佳能单反拍照片做宣传,然后说自己的手机牌照如何好;内存造假;忘了最近又是啥造假了,就前两天的事情。对菊花没兴趣所以没有上心
    • 任总人到中年后才一张白纸创业,能有今天还是很值得佩服的。毅力,勇气,眼光都不是我等可以尘及的。 +2
      • 有的人确实是自推神。
        • 当兵的经历对他还是很有帮助的。
          • 严格自律是军队训练的结果。自推,好像李嘉诚,呃,李家诚那样的,估计是上帝给的。
            • 有野心(事业心)在后面撑着呗。所以二八闺女找男票都要“有事业心”就这个道理。lol
            • 我不这么认为。菊花发迹靠得是中国成为世界工厂这个机遇+无底线,如果有机会跟他们销售公关的人接触一下,你马上就会得出这个结论的
              • 华为最开始的时候就是用的别人的CODE,连函数名都没改。现在的阿里爆出用合作的名义偷对方的CODE的事情我一点都不奇怪
                • 蛤蛤
                  你说的是路由器那档子吧
                  话说我毕业设计是给老师打工,为华为设计24路小交换机,当时的设计图纸都还留着呢,来加拿大啥也没带,估计都被家里人当垃圾扔了
                  • 真的假的?
                    别唱晚歌了这么好素菜别浪费了 去耕潭写粗来让吃瓜群众看看
                    • 当然是新出炉的蒸馒头,鲜糊着呢
                      工作后寝室里玩的几个兄弟,一个去了华为一个去了中兴,10年前就是VP级的人物了。还有一个做基站的,我出国前是华为上海研究所的所长。
                      • 无图无真相
                        • 我只有
                          跟大唐前任CEO的合影,要不要 :)

                          都是睡在我上铺的兄弟
      • 12大党代表,一改开就下海,几个太子党跟他一块
        • 能让几个太子党跟他一块,也是本事。
          • 呃,太子党很多的啦,尤其是深圳。咱这儿也有吧
    • 工业大厦估计很多人知道
      • 你是说深益大夏吗?华为在南山的创业地?
        • 在宝安的,记得邮编是518133
      • 说说
    • 好事要抢先,先到的享受后来的辛勤劳苦,,每天至少工作16小时,或成为食物链上端或积累经验为下一站拔高筹码或倒在半路~~
    • 这个还要解释吗?就是玩命干呗。。。华为员工的收入主要有三个来源,一是基本工资,而是年终奖金,三是股份分红。越老的员工股份分红比例越大。一般员工的年终奖至少占总收入的1/3,这个要看业绩考核。。。你不“奋斗”,就别拿奖金。。。
      • 那股份占总收入的什么情况?
        • 00年以前的能占一大半,00-10年的估计1/3左右,后来的就更少了。