对不起，应该是表现改进名单，或者叫落后分子名单，差生名单，等等等。

我要说的是，这个名单完全是根据主管的印象，关系等等软指标来定的。只要是软指标，黑幕猫腻等人性最恶的部分就会直接显现。

什么是硬指标，小平同志说得好，就是钱。

比如，你工资八万，到1231号，你能不能证明自己挣了八万零一分？

回答是你不能，你的领导不能，你的大老板也不能。

既然无法量化，就只能来软(黑)指标了。

反而是要饭的，每天要了多少，清清楚楚。

就绩效评定量化这点看，打工还不如要饭。