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  • 工作学习 / 事业工作 / 再来个职场自相矛盾论题 --- 团队合作 +1
    如果工作讲团队合作,那开差生名单时,进名单的是个人而不是团队?
    • 矮马,这 1,2 天发这么多好人卡,有点漾食了都。 +1
      • 能扯出这么多话题来,说明打工问题多多啊。
        • 扯出这么多话题来,恰恰说明你不懂当老板面对的问题更多,也包括炒股票。
          • 当老板或炒股票,存在把问题简化,加以改进的可能。打工的受制于人,遇到问题估计只有换工作一条路。什么改进估计是谈不上的。
            • 公司倒闭的还少吗?sears都没人买,全部清仓了。更别说个体老板经营活不下去的,太多了
    • 感觉你是跟打工的有仇。。。如果你当老板的话,是不是就光杆司令,不需要别人给你打工?
      那是个体户
      • 我讨论是打工的问题。当老板管人是另外一个话题。
      • 有仇倒不是。有问题的是那些似是而非的所谓职场道理。
      • 他是炒股挣了两钱,以为自己牛的厉害,大家就一帮穷要饭的。 +2
        • 穷不穷倒无所谓。钱多钱少也无所谓。但是,抱着似是而非的所谓职场道理,还认为打工强过要饭就没道理了。
        • 他的思维很混乱,表面上得瑟,骨子里酸溜溜。 +2
          • 哪里看出酸溜溜?
            • 你嘲笑打工的,你自己能找到一个像样的工作吗?这里很多人不比你混得差。 +2
              • 我说过不比钱。比钱你未必比得过要饭的,贩毒的,卖肉的。
                • 像样的工作也不仅仅是钱,受尊重的工作环境也是一个因素。
                  • 进差生名单是尊重还是不尊重?(特别是一年前还得到满意评价)
                    • 说出这样的话,说明你完全不懂职场文化。谁告诉你表现不好的员工就不该受尊重? +3
                      • 谁定义这个员工表现不好?Street smart告诉我们这里牵涉到人性最恶的一面。Don't be naïve and too simple.
                        • 你要是有一点自知之明,就安心炒你的股好了。没有一点职场经历,却坐井观天胡乱点评,那才叫 too simple too naïve。
                          • 你这么针对个人以这个语气说话,我就没看见尊重.从street smart角度,我可以预计你就是那个根据自己好恶会给别人差评的那个。人性的恶的一面。
                            • 你在嘲笑打工不如要饭,那又针对了多少人或者群体呢?不浪费时间了,兄弟,你的思维很混乱。去找专业人士做作咨询吧。
                              • 我的话题虽然得罪人在,但还属于讨论问题范畴,也没针对个人,说的都是真实的普遍现象。我的讨论都紧扣主题。反观你的,除了觉得被offended而发起人身攻击外,有没有任何一点有价值的东东?从几个攻击我的表现来看,可以想象打工环境有多险恶。 +1