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  • 工作学习 / 事业工作 / 请问, 刚刚上班几天,还在training, 可是,下个礼拜有个早就约好的看医生的appointment, 好不好跟老板请假呢? 还是把appointment 取消了好呢?
    • 早就约好的,上班之前没有说? +2
      • 没有说啊。 刚刚上个礼拜才上两天呢。 医生是13 号的。 下个礼拜要马上说吗? 还是不去看医生了?
        • 如果你 performance 好,怎么都行。如果你 performance 不好,什么都是借口。
          • 说的是。可是,怎么知道在老板眼里performance 好不好呢? 是不是不请假比较保险呢?
            • 最好的办法是上班前通知,这样不会有隐瞒的嫌疑,就是 “丑话说在前头” 的做法。 +2
          • 大家出来混,要正确地明白和处理人性中恶的一面。 +1
          • 别吓唬她,员工看病是任何公司都应该理解和照顾的,只要周一上班跟老板请假就行。 +2
            如果老板为了这事跟你叽叽歪歪,可以打谱找下家了
    • 什么公司会这么霸道,连看医生都要危及 performance, 不怕被人告到劳工部整个人仰马翻?
    • 大公司应该没问题。 +1
      • 也看什么工种。。当然以健康为重,如果只是定期followup的,打电话改个日期也很正常。
      • 大公司的经理也是人,很多是小人。 +1
    • 看病应该没问题,但人家对你的映像会有折扣,你还是在试用期吧? +3
    • 如果Training的时候,涉及其他员工,人家准备好了Training,请假就不太好。否则,请假无妨。问题是你没有假期,请假就没钱赚了。最好跟医生协调到上班之外的时间,比较好。
    • ... +1
      If I were you, I will talk to the manager that --

      I made a medical appointment a while back as this type of appointments often have a very long wait time. I forgot to mention this to you before I started and when my mind was occupied with new job requirements. I apologize.

      Can I take time off from .... to ..., without pay? If you are okay with it, I can coordinate with my trainer to have scheduled session moved to some time later this week?
      • 写的不错,不卑不亢,除了得把without pay去掉
    • training 是正规的还是一般性的 ?只要提前请假就好。如果老板连这都在意,这就不是能长呆的地方。除非你自己觉得training 比那个医生的事重要,那另当别论。 +2
      • 在意不在意上面不是说了,看表现。具体怎么看表现么就牵涉到人性恶的一面。
        • 我的意思是,如果培训的内容比较重要,比如Vendor偶尔举办的培训,而医生的appointment就是家庭医生看看不急的事情,那培训重要。如果培训只是同事间交代工作,而医生的appointment是很难约到的专科医生,那就相反。
    • 自己决定,这两件事哪个对你更重要。别人也不知道。 +2
    • 先跟老板请假,如果不准也没关系,老板不会吃了你,然后跟医生改约会。准了假就皆大欢喜了,不和老板请假不知道。