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  • 枫下拾英 / 心情随笔 / 想谈些我的观点,供大家讨论。
    本文发表在 rolia.net 枫下论坛(1)、首先感谢大家的意见和关心。我昨天心情不很好,主要是感到干我们这行的,在加拿大看不到前途。加拿大是个只有两千万人口的小国家,其网络的需求怎么算也不会比上中国和美国,市场容量相当有限,这是我们找工作难于其它(如:程序员)的根本原因。

    (2)、而在这里的身份问题,我还没有想过放弃一事,加拿大护照对我的长远的事业发展有相当的作用,所以我不打算放弃。最差来说,做完移民监我回去,我相信即使技术落后,我照样能捡起来。我赞成有个人说的,能人总是能人,因为他学得快。

    (3)、就CISCO而言,一方面它只是其中一角,今天它在台上很牛,五年后呢?谁还记得CISCO?就象当年的3COM,BAY。另一方面,只要干段时间LABOUR,花上两千加币,你就能在EBAY买上五、六台SECOND HAND CISCO ROUTERS,可以搭CCIE LAB了。另外技术也不象想象的发展那么快,象BGP4、OSPF、EIGRP等,我今天配起来照样又快又准,但确实有些新技术,如MPLS,我在国内时还只是处在给客户作方案,游说他们投资于其上的阶段,但今天MPLS在国内已大量布暑了。

    (4)、就我个人看,加拿大的技术人员其实不象他们说的那样缺,而是饱和,这个国家奇缺的是钱和劳工而不是技术人员。就象当年留学的回国潮,及香港人的回港潮,这批来的新移民,我相信,自然不会甘心在这里作一辈子劳工,今后还会有个回国潮。我反正已在反思自己的移民之路,我并不认为来加拿大拿个身份是错误的,但我感到加拿大不是久留之地,回国或去美国看来才是移民的出路,而有人把加拿大说成是跳板不无道理,这里容量太小,难以容下那么多人材。

    (5)、现在回国。当然前提是要再来加拿大的,而不是放弃。现在返加证很难,也就是说在国内只有六个月,这样来回搞一趟,回去再找工作,几个月又要走,真有多大意义?这六个月是不算在三年中的。英文嘛,那绝对是在加拿大提高得快了,国内的外企中有几个老外?两者对同一个人而言,不能同日而语。

    (6)、既然是都是跳板,就要再提到两个国家,澳大利亚和新西兰。两者同是英联邦国家,护照对美国同是免签,他们相对加拿大的优势在于要求新移民只用在五年中住满两年,没别的限制,而加拿大类似的新法到现在也没影。我曾在澳大利亚悉尼住过半年,原以为加拿大靠进美国,应该比澳大利亚发达。现在看来非也,差不多,和老美都差一大截。就澳大利亚CISCO的就业行情,我知道的是比加拿大好些、钱拿得还多。而目前,大家大都专心移民加拿大,以我的经历,我认为很快移民那两个国家也会火起来,因为随着美国卡得越来越紧,加拿大已不在有这个去美国方便的优势了。而就加拿大本身而言,并不占优势。但有一点,程序员在澳洲没这么火,因为他不是开发中心而是亚太的技术支持中心,象CISCO在亚太的TAC总部就设在CISCO悉尼,当然在那里也有个CISCO 7200的VOIP开发部门,但CISCO 12000整个就在KANATA开发,开发水平不在一个层次上。

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    • "加拿大的技术人员其实不象他们说的那样缺,而是饱和,这个国家奇缺的是钱和劳工而不是技术人员"
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    • 和我十年前的想法差不多, 只是当年没有回国打算而已, 而是去了美国.
      从高科技领域来讲加拿大次于美国据第二. 不过这第一和第二差了不少.

      当年我也曾报怨加拿大, 也曾说要去美国如何如何, 后来也真的去了. 钱是比加拿大多, 不过后来发现我们这些去美国的人里每个人都成了加拿大的坚定拥护者. 对绝大多数人这个转变大约发生在到美国后三个月至两年之间, 我自己大概是一年半. 事实上美国挣钱远比你想像的艰难, 而且一考虑到孩子教育问题, 多挣的钱就没影了. 加拿大的生活质量总体上高于美国. 我认识的很多优秀人才, 在美国待了少则半年, 多则五六年, 都纷纷搬回加拿大.

      要是你年轻没负担, 我倒建议你去美国工作几年, 因为我几乎可以肯定这样将来又会多一个加拿大的坚定拥护者.
      • could you please give me some recommendation by reading messenge #88676?
        • 6万在Wennipeg应是相当高的工资. 从长远来看还是应该念书, 毕竟你还年轻.
      • 能具体谈谈吗?什么原因?你是做哪一行的?
        • 在北美做了十年软件了.
          假如你生活中钱是最重要的话, 美国绝对比加拿大好.

          两年前与一个刚到美国不到一年的人谈起来, 他说美国好, 原因是在美国挣多少多少, 在加拿大怎么可能挣这么多. 当时我并没深究living cost, housing price, child education, employment stability, traffic等, 只谈了一件事 - 加拿大法定产假是一年, 而美国生完孩子后六个week就得回去上班, 否则公司有权开除你. 他很不以为然地说产妇休息六个星期足够了, 当然回去上班挣钱重要. 我却有不同看法. 从医学上讲休息六个星期或许够了, 但对孩子来讲第一年由妈妈亲自带对孩子将来至关重要, 医学研究已经证明了这一点. 而且同样重要的是加拿大在法律上保证了太太能多休息一段时间.

          举这个例子的目的只是说明有些人适合加拿大, 但另一些人适合美国. 哪里更好完全看你追求什么. 我认识的人都以家庭为重, 当然觉得加拿大更好.
          • Did not think soooo far away. I am a people who likes fast pace life and working, good work chance, good salary. I work because I like this career, sooo I can tolerate to have less rest,but I can not tolerate no job.
            I often worked through the weekends for customers networks, but I enjoy from them instead of tolerate it. May be it's because I am still a single.
    • 如果程序员容易找工作,你们为何不改行做程序员呢?你们有基础,改行很快呀。。
      • 加拿大大学/大专培养的基本上是做PROGRAMMER/ANALYST的路子,可是大学毕业后找工作都比较难,因为没有经验,所以编程更容易饱和。
    • 就算你移民监坐满了,中国那家公司会要一个有加拿大身份的搬运工那?
      不是说风凉话, 我也下岗了,只是希望你务实一点
    • 现在的市场饱和应该是因为经济的问题。我们在国内听说这边缺高科技人才的时候正是互联网热潮还没消退的时候,许多中小企业在里面钻营,当然缺人。现在这个泡沫捅开了,没有找到新的热点之前,恐怕高科技行业还会维持现有的紧缩状态。
      • 但是从目前以知的新技术看来可以预见的未来没有什么新的技术突破。
    • 20年后移民中国吧, 那时候中国肯定比加拿大好. 环境除外.
      • 20年后我已经是老胳膊老腿了,恐怕哪里也不想去了。
    • I like to say are you donkey or horse, Canada can tell you. Adaptability is number skill.
      • Canada is not like China,
        if the company need you, the company will make you a expert. The company such as Nortel, Cisco, Ericsson ,AT&T, Bell, all with big training centers. Huge amount of training materials available on intranet web, CBT is excellent stuff for you to improve.