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  • 中介的新动向。最近浏览网上job postings，发现不单是要有证，这证还得是最近拿的。这还让不让人活了。 -canadafei(画船听雨眠); 2014-9-12 (#82134@41)
    • 连接呢？最近拿证有什么优势？ -jinx99(FAPI); 2014-9-12 (#82136@41)
      • 付的少吧。 -criss(criss); 2014-9-12 (#82137@41)
      • http://www.michaelpage.ca/job-advert/1282569-assistant-controller.html?src=IN&medium=partner&campaign=Indeed&utm_source=Indeed&utm_medium=CPC&utm_campaign=Indeed%20Toronto -canadafei(画船听雨眠); 2014-9-12 (#82138@41)
        • 要不想找年轻的？ -criss(criss); 2014-9-12 (#82140@41)
    • 为什么啊？不是说会计越老越值钱吗？新证有优势吗？我觉得我如果是雇主，能招着老牌会计师不是更好吗？楼下说看年纪，好像也不大可能，很多人年纪大了才拿会计证的。 -gohomenextyear(小绿); 2014-9-12 (#82142@41)
      • 他们只要CA, 2010-2013是因为会计知识比较新，旧CGAAP 改成了IFRS和ASPE. 新考UFE的人有优势，比较technically strong. -tony8270(tony8270); 2014-9-13 (#82157@41)
        • 这种理由挺搞笑的。好像会计师们考完证就完了。都不用更新知识。我们每年的professional development 都是玩的。 -gohomenextyear(小绿); 2014-9-13 (#82160@41)
          • 呵呵，很多公司里高层要忙管理啊什么其它事，techinical 的都留给刚考完UFE的了. CPD也有免费的课程，那些没教什么东西 -tony8270(tony8270); 2014-9-14 (#82171@41)
            • 好吧，我是觉得这个要求很奇葩。但是你说的理由我坚决不同意。 -gohomenextyear(小绿); 2014-9-14 {366} (#82172@41)
              我不知道别人怎么样，反正我的公司是每年知识点更新，老板都会要求我做做功课，对比一下客户们的帐，看有哪个要更新的。我一直认为这是现代做会计必须的功课。
              CPD的课程什么的我还没上过。我老板是CA,他的协会会寄资料给他，他忙得飞起来还是要抽时间看，还要求我也跟着看。
              所以新旧知识什么的，实在是借口。
              遇到这种要求很奇怪的公司索性不要申请，也许人家是想给新人一个机会也说不定。
    • 如果只有一家公司，不能叫趋势，只能说是一奇葩公司的奇葩要求。不喜,饶行就是了; 没必要影响自己的情绪。 -jinx99(FAPI); 2014-9-12 (#82144@41)
    • 优势可能是年轻，有干劲。年龄和性别在招人里不能写。刚拿到证的多数年轻。现在流行老少配。如果他要controller 或许就不会这么写了。不知你注意到sales 没有，年轻人good looking 很重要。 -assistant(不小心白头到老); 2014-9-13 (#82162@41)
      • 鬼啦，我客户公司最好的销售80后的小孩看上去像50多岁的大叔，最后还让人挖跑了！笑起来很开朗就是了。 -gohomenextyear(小绿); 2014-9-13 (#82164@41)
        • 呵呵，哦，我不做sales不是很清楚。干那个光靠上班时间估计不行。 -assistant(不小心白头到老); 2014-9-14 (#82169@41)
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