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做政府的RFP,以前像是PPT的改写发挥,如今则完全是考试答卷:一共1500分,150道题,1200分及格,取分数最高的几个人进入下一轮面试。每道题得多少分,得分点和评分标准是什么,都写的清清楚楚。 我们加上合作伙伴30多人的应试队伍,每天电话会议到午夜。

出主意的人多,发言的人多,批评的人多,但真正落实到笔头去写答案的人则太少。

我要负责直接其中91道题的答案,结果剩下的另外40道题的内容也最终由我来写,因为那些Owners 写不出来,每天都被点名:

“ 老猫,老猫,我昨天夜里给你发了一个1000页的design guide, 你可以用其中的内容回答(我的)这10道题。”

我说: “有主意的人,请直接回答问题。 给我design guide的人,请自己看看那1000页的内容,如何与这问题相关。 我没功夫看,你要是有功夫,请自己写答案,我的期望值是谁的问题谁自己负责写答案,然后让我来看。”
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