This topic has been archived. It cannot be replied.
-
工作学习 / 事业工作 / Reference的邮箱不小心打错,offer飞了吗?
-qhw(qhw);
2018-7-5
{877}
(#11611039@0)
-
还没去,就底朝天折腾个够。吓人啊。
-troyd(到 75 即刻退休);
2018-7-5
(#11611052@0)
-
没人想折腾。HR不负责,第三个reference七八天了没回复也不follow up,提出电话做后又不置可否,两周了也没做,询问也不回复,今天等到忍无可忍了才找Hiring Manager说明,看到底如何,是否该move on了。
-qhw(qhw);
2018-7-5
(#11611116@0)
-
Why 忍无可忍?
-troyd(到 75 即刻退休);
2018-7-5
(#11611124@0)
-
从一面到通知提交reference不过十天,从两个reference第一时间填好回复到HR根本不联络第三个reference已三周,即使按要求电话做算起,也两周了。
-qhw(qhw);
2018-7-5
(#11611129@0)
-
人要是急着用人,你催不催人都会急着办。
-troyd(到 75 即刻退休);
2018-7-5
(#11611132@0)
-
不懂瞎说,楼主可能过滤了吧,国庆长假,估计都出去玩,还没回来吧。耐心等等,是你的终究是你的。
-starrystarrynight(StarryNight);
2018-7-5
(#11611059@0)
+1
-
如果vacation,邮件该有自动回复的,都没有啊,所以才觉得可能默拒了。
-qhw(qhw);
2018-7-5
(#11611121@0)
-
都这样了拒也会明拒。
-newercomer(busy);
2018-7-6
(#11612338@0)
-
有道理。应该是他们内部的原因(面试时提过正在整合),所以还没有final decision。不管了,看其他机会了,有offer来再说。这次也多了一个经验,之前象追着要,也会在reference阶段吊在半空的。
-qhw(qhw);
2018-7-6
(#11612442@0)
-
整合的话也可以先查REFERENCE,整合三个月,难道三个月后才去查这个REFERENCE?
-marychung(翠羽黄衫);
2018-7-6
(#11612474@0)
-
基本原则是,只要还没说no那就还有可能。该做的都做了,再做啥都多余,耐心等吧。
-freechair(...);
2018-7-5
(#11611063@0)
+2
-
谢谢良言
-qhw(qhw);
2018-7-5
(#11611104@0)
-
现在是年中,估计是那个公司要节流,把报表做好看点,于是很多东西都hold住了。hiring manager想要人也没指标。
-jedi_xie(Jedi);
2018-7-5
(#11611231@0)
-
这是个政府funding的机构,应该没有这个顾虑。
-qhw(qhw);
2018-7-5
(#11611238@0)
-
不管哪里一般不至于这么小错就放弃了的,毕竟招人是个漫长费劲的过程。。估计只是一些你不确定的原因耽误了,很多地方人事都漫不经心不负责任的。。不过换我的话,只要我挺想去,就不会说不然就move on的话,除非真的要move on
-mangosteen(MG);
2018-7-5
(#11611489@0)
-
是,本来想去,为此放弃了另外的机会,因面试时对hiring manager感觉不错,以后合作应该比较愉快。但一个reference竟然拖了三周,一周问HR一次,不回复也罢了,昨天发信问hiring manager有无final decision也没复,感觉不太好,又不是非去不可。今天算最后尽力了,如果近日还没offer就move on了。
-qhw(qhw);
2018-7-5
{271}
(#11611593@0)
-
出个typo是小问题. 你现在要take it easy. 过段时间没有回应就follow up一下就行,别太急. 建议跟HR和Hiring Manager分别联系. 你需要工作,对方需要人,是平等的.
-mantis(恶俗厚黑皮皮虾);
2018-7-5
(#11611542@0)
-
已经平均一周follow up一次了,都没下文,不会再问了。近日没offer来的话就move on了。
-qhw(qhw);
2018-7-5
(#11611603@0)
-
offer 90% 是没了. HR,HM 朝你要REFERENCE,不代表给OFFER. 你在WAITING LIST 上,前边的人拒了,才给你.
-marychung(翠羽黄衫);
2018-7-6
(#11612330@0)
-
机构和公司的做法不同的。面试时HM说了,下一步就是reference check,然后offer。我在上一个机构做过面试官,三个candidate只选一个查reference,没问题就发offer。
-qhw(qhw);
2018-7-6
(#11612424@0)
-
不同的机构不一样.你既然做过面试官,就应该明白找到对的人也挺难, CANDIDATE 很不错,打算给OFFER, 就因为他填的三个REFERENCE有一个填错了,就不要了? 再花几个月重找? 多2B的HM,HR才能这么干呀.
HR 不连系REFERENCE, 就俩原因:
1. 她觉得不需要连系了, 那俩个REFERENCE足够了. 现在给你准备OFFER
2. OFFER给别人了,还连系你的REFERENCE干嘛? 浪费大家的时间.
-marychung(翠羽黄衫);
2018-7-6
{291}
(#11612443@0)
+2
-
本来也觉得已查的两个足够了,所以之前问HM进度,她说还在等第三个reference,我才知填错的。希望如你所说,是正在准备offer。如已给别人,应该明拒了。
-qhw(qhw);
2018-7-6
(#11612460@0)
-
Nobody is obligated to tell you anything.
-troyd(到 75 即刻退休);
2018-7-6
(#11612463@0)
-
根据经验,大公司大机构一般都通知的,何况我前天给HM的信已明确表示,如有another decision, please let me know. I will move on.
-qhw(qhw);
2018-7-6
(#11612472@0)
-
太较真了。
-troyd(到 75 即刻退休);
2018-7-6
(#11612475@0)
+2
-
给OFFER 那个CANDIDATE 还没接受或还在BACKGROUND CHECK,现在咋回你?
-marychung(翠羽黄衫);
2018-7-6
(#11612478@0)
-
如果真是这样,这机构不去也罢。二面时明确说下一步就是reference,然后offer,二面后第三天HM就来电,You are our wonderful candidate,已move to HR for reference check云云,非常想要的样子,如果只是备选,隔一个月再给人家不要的offer,也不会take的。
-qhw(qhw);
2018-7-6
(#11612496@0)
-
有没有一种可能...你的那俩个REFERENCE 都说的你坏话,所以OFFER 给别人了,第三个FRE也不查了.
-marychung(翠羽黄衫);
2018-7-6
{70}
(#11612590@0)
-
绝对不可能。这两位,一位是公认的厚道前辈,一位是我读书时的教授,都只会说好话,本身的资历都很强,属于最可信的那种reference,而且第一时间就回复了,也立即告诉我了。
-qhw(qhw);
2018-7-6
(#11612609@0)
-
你还是让你的那个REFERENCE 把FORM 填了发过去吧,不要电话了.公司的HR需要正试的书面REFERENCE, 没收到就HOLD在那里了.
-marychung(翠羽黄衫);
2018-7-6
{54}
(#11612754@0)
-
Reference form上有if you prefer phone, please let us know。而且我的reference前晚主动留言给HR了。懒得再问有无下文了,顺其自然了。
-qhw(qhw);
2018-7-6
(#11612830@0)
+1
-
以 前找工作时,总能收到HR 电话,我一般不接.
-marychung(翠羽黄衫);
2018-7-10
{598}
(#11616641@0)
-
做reference只是过个场,基本上面试以后就知道要不要这个人了。如果2个候选人都很强,公司拿不定主意,这时候就拿reference的结果来比较到底挑哪个人了。还有,估计你不知道某些公司还有进去以后再check reference的。所以reference check<>offer, 懂么?
-tracyd(等待明天);
2018-7-6
(#11612747@0)
-
我有一面试,从公司出来还不到一小时,HR就打电话要REFERENCE, 和REFERENCE 谈完也没给我OFFER.
-marychung(翠羽黄衫);
2018-7-6
(#11612759@0)
-
嗯,这次真是长经验了,之前都是reference check后立即offer,想不到还会如此。这样做很自私,reference check用来刷人不说,还让我们去麻烦自己的reference,欠人情。
-qhw(qhw);
2018-7-6
(#11612840@0)
+1
-
你的想法太自我了。没人欠你什么。找工这事,可以争取,但这样较真没用。
-hiker2(过客);
2018-7-6
(#11612958@0)
+2
-
你的想法比较奇怪。“没人欠你什么?” 如果让你去麻烦三个reference,人家又花时间又祝好运又问结果,最后却得告诉他们,没拿到,你觉得ok?如果两个candidate都强,难以选择,应该再安排面试或test,而不是惊动至少两个现在或过去的supervisor(reference要求)。找工作是互相fit才行,你说“争取”,等于把自己摆在求人的位置了。
-qhw(qhw);
2018-7-6
{241}
(#11613016@0)
+1
-
另外,我收到这个提交reference的通知后,根据之前经验,以为已定,推掉了另一个面试。没拿到offer也不是什么大事,再找就是了,机会还是很多,但对这种用reference来选candidate(如果为真)的方式,实在无法认同。
-qhw(qhw);
2018-7-6
(#11613038@0)
-
话说这么 high maintenance,就是去了,也得把老板累够呛。
-troyd(到 75 即刻退休);
2018-7-6
(#11613138@0)
+10
-
你太执着了,说不定下周就有offer了。我的新工作,光等security check就是5周,那按你这种性子,不得急疯。
-lyrath(lyrath);
2018-7-8
(#11614672@0)
-
其实不是急offer几时来,而是想要个痛快话,即使offer给别人了,而不是吊在半空中。也想开了,就当没这回事了。反正是骑牛找马,再找合适的吧。
-qhw(qhw);
2018-7-10
(#11616209@0)
-
reference check后一周还没收到OFFER, 就是OFFER没了.
-marychung(翠羽黄衫);
2018-7-10
(#11616606@0)
-
你太执着了,follow up不要那么频繁吧,你想啊,hiring manager都很忙的啦,又不是整天就你这一件事情做。 一边等一边继续找呗
-breezle(雨咝咝);
2018-7-10
(#11616782@0)
+2
-
一般他们不理你说明你不是第一candidate ,如果第一候选人不接offer,他们还会来找你的,说balabala 原因
-alwayschanging(污污快车);
2018-7-10
(#11617006@0)
+1
-
赞经验
-hiker2(过客);
2018-7-10
(#11617233@0)
+1
-
今天谜底揭晓了。HR来信,apologize for late response,说是reevaluate funding后,只够hire两位更有经验的candidates,we would like to keep your resume for future opportunities with your permission。 感谢各位的热心提醒,没有一直等,move on了,很快就又拿到一个interview opportunity了。
-qhw(qhw);
2018-7-17
{255}
(#11625495@0)
-
呵呵,想要抓借口,不到 2 秒钟的事。对方不着急了,你急破天也木用。还是你听人劝吃饱饭。
-troyd(O);
2018-7-17
(#11625508@0)
+1
-
都是借口
-alwayschanging(污污快车);
2018-7-17
(#11625700@0)
+1
-
什么职位啊
-ceppic(ABC);
2018-7-17
(#11625555@0)
-
看来HM还是很想要。今天收到HR电邮,有同一职位的vacancy出来,问有无兴趣。考虑到年薪高,离家近,还是接受了,不等最近的面试结果了。
-qhw(qhw);
2018-8-1
(#11646380@0)