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如楼上所说,公平不公平其实很难定义。比如主管因为工期临近,要求大家无偿加班。A认为不公平也不合“法”,于是依法合理拒绝。B认为是个表现自己可以 take charge 的机会,所以接受了。一年后,A 还是A,但是B

得到擢升,轮到他回过头来再次要求A加班。你说是公平还是不公平?
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