有, 一般3个月, 叫PROBATION PERIOD. 工资福利和正式工一样. 但是在3个月内, 双方可以辞退对方而不需要JUST CAUSE. 这是正规公司的做法. 有些中国人的公司, 试工不给钱, 这是ILLEGAL的. 如果过了试用期, 他们要辞退你, 要给你RESONABLE PERIOD NOTICE或者SEVERANCE PAY

dropoutinmiami (东北的饺子)
(#119282@0)
2001-7-4 -05:00

回到话题: 我找到了一份labour工. 同时在发简历找自己专业的工作.以后的简历里要不要写这个labour工?这个labour工算不算加拿大工作经验?

回到论坛: HOME枫下论坛枫下论坛主坛加国之约移民留学申请

URL:   
http://www.rolia.net/zh/post.php?f=0&p=119282