支持你FIGHT. 我LG第一次打工时, 老板说第一个月得算学徒工, 300元/月. 我们想只有一个月就答应了.但是干了半个月后,LG对老板说第二个月之后希望按照最低工资付,当天就被辞掉了,只给150元. 朋友说算学徒是违法的,应当找他评理.于是LG

zjoy (Joy)
找他理论,说低于最低工资是违法的,为了得到一份稳定的工作, 他才答应第一个月少拿钱. 但是活干得很好, 只因为提出完全合法的要求就被辞工,太不公平,已经干的半个月就应该至少按最低工资算,如果不按照最低工资付,就要去告他.老板自认理亏,才给补足了工资.
(#159960@0)
2001-8-8 -05:00

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