今天出洞,替老板INTERVIEW了N个系统管理员(N>5)

hillman (山大王)
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感想
1. 工作太难找,50K的鸟工,这么多OVER QUALIFIED 的兄弟。老板还挑三
挑四,简直一人渣。现在是买方市场,没办法拉

2. 认证的作用不可低估,因为工作经历都被吹的出神入画,无法参考

3. 口语对SYS ADMIN,NET ADMIN太重要了,程序员不知道。
中国同志都是应试教育,考试各个高得吓人,说起话来,可可粑粑

4. 不是水平越高越好,特别不要在面试时自来熟,一副牛人的样子
或抢话讲。老板希望好管理的,同事希望性格NICE的。所以一定要注意
形象。 有个哥们坐在那,一副懒散的表情,和浑然无所谓的样子,的确
在浪费机会

5. 在简历里吹的东西要逐个复习一下。否则问起一两个你列在其中的东西
连基本的都说错,让人怀疑整体可信度

6. 时刻保持自信,不要说“你是专家,这个我不熟,你将来可以教我”
不懂你写它干吗?蒙啊。
不懂不要乱蒙,胡扯还当是能蒙过。其实如果面试前把自己写的SKILL都
复习一下,比什么都好

7. 保持沉稳和老练,说话宁可慢,不要图快。 不要老说“YEAH YEAH I KNOW I KNOW。”

8. 准备些常问的问题。比如“为什么离开啊”“你的最大优点和缺点啊”
“在以往工作中觉得做的最成功的啊”等等

以上只是有感而发
想来我下次找工时也可一用。
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2001-11-7 -05:00

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