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LZ这个帖很实用, 偶补充一点点关于COLD CALL/DROP IN的经验放在一起。希望对后面的人有帮助。

applejoy (applejoy)
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偶成绩普通, 学校普通, 长相普通, 没有任何FIRM工作经验, 连Research Assistant的工作经验都没有, 很宅所以没有extra curricular activities, 不喜欢政治所以也没有学生会TITLE etc. 总之简历没有任何亮点 并且因为各种原因忙到十月份才开始申请所以错过了大多数FIRM的申请DEADLINE, 要养家糊口没法做VOLUNTEER,但优点是个人执行能力还可以, IT不错, 语言不错, 性格比较搞笑, 有几年INDUSTRY BOOKEEPER的经验(虽然人家不care >__<)。所以偶认为如果你和我很类似, 那么这个方法是有效的。

1.找一个正在做你想要APPLY的工作的mentor帮你改出一份简历。这个人的背景和你要APPLY的工作的背景越接近越好!
2.狂投简历:
第一轮: 偶记得偶当年APPLY的时候, 在ICAO网站把所有的GTA的FIRM LIST打印出来全部邮寄了COVER LETTER 和RESUME. 花了邮费若干,事实证明, 这个方法是有用的 ^____^。

第二轮: 去COMMUNITY CAREER CENTRE搞到所有GTA的 所有CA FIRM的名称/电话/Email。然后一家一家EMAIL RESUME, 一家一家打电话CONFIRM 收到RESUME. 然后非常零星的几家告诉我他们收到了我第一轮的RESUME....>___< 但都告诉我第二轮的resume收到了。 其实我觉得打电话是个交朋友的好机会。 没打电话之前都不知道世界上好人有这么多。^____^ 我认为第二轮搞完了就基本可以确认GTA所有的FIRM都有我的resume在它的DATA BASE里面了。 这个方法我执行了1/10然后拿到了个满意的OFFER就跳了, 所以偶认为这个方法比较实用。

第三轮: DROP IN. 我认识的人当中很多都跳过第二轮直接第三轮。偶认为这个方法对小FIRM其实很可行, 只不过偶找工作的时候本身还有工作所以就没有使用这种方法。

偶当时搞这个本是想真的试试看到底能拿多少OFFER, 因为所有同学一起毕业都在找工作, 如果能多拿些OFFER,那么剩余下来可以REFER给周围的人机会多些, 最后事实证明, 上面三个方法确实很实用, 偶周围的朋友凡是想去FIRM的, 最后都找到了FIRM的工作, 不想去FIRM的, 也都找到了自己满意的会计工作。
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(#81330@41)
2014-7-13 -05:00
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