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工作学习 / 事业工作 / 华裔雇员告加拿大华为公司年龄歧视失败
-summerstarting(夏之初);
2017-10-10
{1830}
(#11102213@0)
+4
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没有充足的证据。。。。
-zoomin(毛豆儿);
2017-10-10
(#11102455@0)
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华为内斗环境险恶,不是特工级别机智的不要进去,给人玩死。
-firetrain(火车头);
2017-10-10
(#11102595@0)
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加拿大华为也这样吗?有朋友在里面工作,貌似还好啊
-zoomin(毛豆儿);
2017-10-10
(#11102731@0)
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另类教可出名反华,哪有credit
-northyork888(Northyork101);
2017-10-10
(#11103194@0)
+3
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加拿大应该好点,加班是免不了的
-firetrain(火车头);
2017-10-10
(#11103251@0)
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人权法庭专找软柿子捏的。怎么可能搞华为呢?
-firetrain(火车头);
2017-10-10
(#11102591@0)
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这石头扔的毫无根据,是不是另类教被人权法庭捏过?
-northyork888(Northyork101);
2017-10-10
(#11103204@0)
+5
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不是年龄大的问题,华为(还有很多类似企业)的企业文化是要奋斗,年龄大的如果不奋斗,还不如工资低的年轻人,年轻人还更有干劲,还好管理。所以这个结局也不意外。我觉得每个企业有自己文化,加入时就应该知道,做好自己的个人计划。年龄大的,又想安逸的,只能去讲究work/ life balance的地方了。
-daydayup88(daydayup);
2017-10-10
{261}
(#11102613@0)
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华为加班很严重的,不是三十几岁干不动,国内华为福利很好,这里工资不高
-649(649);
2017-10-10
(#11102618@0)
+1
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就是,硅谷的企业也都一样,不是养老的地方。也不怪公司,否则他们如何保持高速发展,都像政府一样效率,早倒闭了。
-daydayup88(daydayup);
2017-10-10
(#11102628@0)
+1
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华为做生意靠贿赂,行业里的人都知道。贿赂常常用股份,这是华为不上市的主要原因。他的对手中信早就上市了。出了早进去的,级别高的,其余的工资也不高
-gta_palace(GTA_Palace);
2017-10-10
(#11103145@0)
+1
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华为起家时的确靠贿赂,业内人士都知道,中国特色。现在不清楚,也许好一些了吧
-blackscraper(blackscraper);
2017-10-11
(#11104113@0)
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这儿的公司都这样。需要裁人的时候都从年纪大的开始裁。大规模招人的时候都是一堆的新毕业生。没毛病。
-kakaka(小胖子);
2017-10-11
(#11104133@0)
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青年人,无论从精力,体力,反应力上看,就是比年龄大的强。回想下自己的过去就明白了。老人儿有的是经验,就是自己撞完墙或者看别人撞完墙,知道哪些是安全地带,哪些是雷区。
-troyd(.);
2017-10-11
(#11104143@0)
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支持加拿大华裔雇员:吕先生,致敬。 真不容易!----刚来加拿大时,很是尊敬加拿大法官。现在,回头看,发现自己被洗脑,欺骗教育。太多法官,卷入腐败。。。
-kimxiong(kim);
2017-10-11
(#11104088@0)
+4
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姓雷的同事在作证时也否认了吕先生的说法。找个不支持自己说法的 Witness,能赢嘛。拿年龄歧视当借口说事,本来就不简单,没有证据,更是不给力。
-troyd(.);
2017-10-11
(#11104120@0)
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在这个中资公司在Markham的分部给了我两回第一次人生体验后我觉得他们对人毫无底线:在英文媒体招人用中文面试,连专业用语都用中文;面试一开始直接压低工资待遇。把人炒了还追诉legal fee完全干的出来。
-quicksliman(Hangup on hard fatty);
2017-10-11
(#11105641@0)
+1
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加拿大人穷志短
-firetrain(火车头);
2017-10-11
(#11105771@0)
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当年我失业时有朋友提议申请这个公司,幸好我没去。
-sailor(Ocean & Mountain);
2017-10-11
(#11106071@0)
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你要是去,说不定现在蓝金黄发达了,嘿嘿。
-simoncowell(老评委);
2017-10-11
(#11106074@0)
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华为名声在外,早在未出国前就知道了。不是我的类型。工作是工作,不是卖命。公司业绩再好,不能代替个人的健康和天伦之乐。
-sailor(Ocean & Mountain);
2017-10-11
(#11106339@0)
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他们也不是为了公司了,说白了都是为自己,最多是知道一荣俱荣。不给钱,没有分红,早都跑别地奋斗去了。
-daydayup88(daydayup);
2017-10-11
(#11106392@0)
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吴征要是看上你的网站,你就有钱了。看看博讯和多维,嘿嘿。
-simoncowell(老评委);
2017-10-11
(#11106400@0)
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中文面试,这不很好吗?我最看不惯的就是两老中扯着破碎英语费劲交流,真是脱裤子放屁啊!
-galactica(晋窑窑主);
2017-10-11
(#11106376@0)
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LMAO!
-yoyodi(悠悠);
2017-10-11
(#11106675@0)
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你觉得完全英文背景培训应用业务用中文面试=两个中国人聊天?就好像你上完英语课后,考试考得却是中文语法。
-quicksliman(Hangup on hard fatty);
2017-10-12
(#11106696@0)
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一开始就走错了路,wrongful dismissal case 都是regular court of justice,not human rights tribunal. 证据是要由雇主提供,有很多点都可以要回钱的,怎么还会legal fee都输掉。他是自己打官司的吧。
-yoyodi(悠悠);
2017-10-12
(#11106680@0)
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流氓公司
-tnt88(TNT88);
2017-10-12
(#11106703@0)
+1