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枫下家园 / 望子成龙 / 上次一些网友说女孩子要自立自强。我真心的完全同意。不知道为什么想起一首歌母系社会。然后有点忧虑以后男人的地位了。我们家男孩子太多。
-redhair(bluebird);
2017-12-13
(#11237667@0)
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大学录取就读率女男比例的目前是60%对40%。医疗教育明显女的比男的多。护士医生教师。男的以前是有肌肉优势,现在被大机器代替,没了。男的能干的女的几户都能干。
-redhair(bluebird);
2017-12-13
(#11237676@0)
+1
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男的以前有社会关系优势。女的在家带孩子,现在没了。大家都一样。
-redhair(bluebird);
2017-12-13
(#11237679@0)
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反观男的,女孩子,吃苦耐劳脚踏实地,语言大脑接受力,坐得住。目标自律学习都比男的强。照这个趋势下来,女的可能几年内平均超过男的工资收入。那么就出现个问题。男的还停留在长不大大孩子状态。女的又不用依靠男的收入,问题就是女的就越来越不愿意结婚了。
-redhair(bluebird);
2017-12-13
(#11237700@0)
+2
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你是文科生吗? 考虑的辣么多。
-thegirlbefore(Jane);
2017-12-13
(#11237716@0)
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分析的真详细。。。不过现实社会,往上跑的还是男性居多,不管是在政府还是公司,上层的男女比例悬殊也不要太了。。。我觉得现在的社会还是个男性主导的社会。
-ding_ding(丁_丁);
2017-12-13
(#11237723@0)
+1
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公司不知道。但政府我转过不少部门,manger level 中层几乎都是女的。director 也是女的多。我感觉上层也是女的多。
-redhair(bluebird);
2017-12-13
(#11237734@0)
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特例拿出来说没意义,你统计一下国会议员女的占多少比例。加拿大还是女性比例大的,看看其他国家,比例更是小的可怜。你在看看大公司的CEO的女性比例占多少?
-ding_ding(丁_丁);
2017-12-13
(#11237737@0)
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我们二个说的都是特例。但现在实际例子是大学女生60%,男生40%。不包准10年女生就赶上来了。毕竟中产多。高层CEO 比例小。
-redhair(bluebird);
2017-12-13
(#11237742@0)
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我说的完全不是特例,而是普遍现象。。。
-ding_ding(丁_丁);
2017-12-13
(#11237745@0)
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我们单位也是女领导是绝大多数,但CEO是男的。
-daydayup88(daydayup);
2017-12-13
(#11237761@0)
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不过可能跟行业有关系,员工里也是女的占绝大多数。男性多的部门,那个部门director也是男的。
-daydayup88(daydayup);
2017-12-13
(#11237763@0)
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那个肯定是行业有关的,一般企业里的中层领导也绝对是男性占大多数,这个是现实情况,至于是否合理,那个是另外一个话题。
-ding_ding(丁_丁);
2017-12-13
(#11237770@0)
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我们单位员工,中层大约男女各一半,CEO,VP以前一直是男的,这五,六年由女的把控了
-rainbowstone(彩虹石);
2017-12-13
(#11237825@0)
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大学要看专业,我女儿工程系,男女比例,越往上越大,刚入学还好些,将近6:4,二年级就8:2了
-cloudysky(happyday);
2017-12-14
(#11238692@0)
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刚才查了一下,加拿大国会议员女性比例是26%,美国参议员,女性比例是21%
-ding_ding(丁_丁);
2017-12-13
(#11237743@0)
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看行业吧。技术公司还是男性领导偏多,女性的要么花瓶要么token,真正有能力的不多
-wade(wade);
2017-12-13
(#11238033@0)
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那只是感觉,只是男人不愿意也不坦然面对现实罢了。 只是底子,ground 溃败失利了, 上面又怎么维持下去。 具体例子我就不说了
-gallery10(Gallery);
2017-12-13
(#11237746@0)
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啥感觉?这个是统计学,刚才查了一下,500强里的女性CEO 只有32人,占6.4%
-ding_ding(丁_丁);
2017-12-13
(#11237755@0)
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就那几个上层有什么用啊。
-gallery10(Gallery);
2017-12-13
(#11237762@0)
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没用?你去当当看?
-ding_ding(丁_丁);
2017-12-13
(#11237764@0)
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有啥好当的,飘飘欲坠的。 还不如脚踏实地。
-gallery10(Gallery);
2017-12-13
(#11237778@0)
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丁丁咱不较真,感觉你也是女性。ceo, 国会议员都是个例子。而我说的普遍性和趋势。男尊女卑不可以一下改变到完全平等,但是不是是一个趋势。这个趋势会不会造成女性不觉得一定需要husband. 这是我一开始疑问的问题。
-redhair(bluebird);
2017-12-13
(#11237777@0)
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我咋就成了女的?我说的是现实情况,当然女生一开始找工作可能有优势,但是进了公司要往上爬,那个就是越来越难,这个其实不合理,但是现在确确实实还是个男权社会,要改变,需要时间。
-ding_ding(丁_丁);
2017-12-13
(#11237785@0)
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你男的?
-redhair(bluebird);
2017-12-13
(#11237796@0)
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很多情况下男权已经是维持面子的傀儡了。 除非真有实力。 如果 一个potential 婚姻中, 男弱女强女的一般是不想结婚的。 而且男的其实也不错,有些女的如果能够自立 也不想结婚。 甚至有些女的就选择做单亲妈妈。 在加拿大看到很多这样的现实,在中国好像也有这个趋势了。
-gallery10(Gallery);
2017-12-13
(#11237837@0)
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虽然我趋向保守, 传统,但发现这是不争的事实, 和趋势
-gallery10(Gallery);
2017-12-13
(#11237850@0)
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看看这个。
-dulphin(rocky);
2017-12-13
{126}
(#11237978@0)
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女孩子要自立自强不等于要求女孩子必须去当CEO什么的,自立自强就是不要依赖人
-alexyang(Lenovo);
2017-12-13
(#11238048@0)
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一步一步来,反正结婚的时候双方可塑性都很强,所以找个容易塑造的结婚先。独立自强都是环境和教育的结果,这就意味着环境和教育也可以培养出家庭适用的独立自强。
-3662930(aveeno);
2017-12-13
(#11238468@0)
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另一个解决方案就是只能不断拔高男孩,我家就是这样,因为男人想在家里拥有更多的地位,除了双方愿意角色互换,只有付出更多。我们是这样教育那小子的:看看,女孩子都能干这些活,你要是不掌握点她们做不来的,谁看得上你?
-3662930(aveeno);
2017-12-14
(#11238476@0)
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女生独立自强很好。我只是觉得男生没有了肌肉社会关系传统男性主导,女顺从的优势。其他大脑毅力坚持目标野心又在下降的趋势。女性反之在不断上升。这样下去,普遍女的的为何要husband?
-redhair(bluebird);
2017-12-14
(#11239083@0)
+1
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是这个问题,我家老大就太独立了,现在学校家里的一些事务都在打理,还打工准备考MASTER。我们真的担心她太投入了就不想嫁人了。
-3662930(aveeno);
2017-12-14
(#11239093@0)
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如果单亲家庭尤其母亲的增多,就会造成男性野性父亲的角色缺乏,男孩子越来越女性然后同性恋增加。女性呢,既然不需要婚姻保障金钱家庭,就dating 了,那时候肌肉男野性的男子由于缺乏而尤其优惠吃香。
-redhair(bluebird);
2017-12-14
(#11239095@0)
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是这样的,拿我家男孩来说,要不是我们两个都是传统的脑袋,这小子肯定给学校教育成小白脸。因为他长的细皮嫩肉,不仅女孩子喜欢,男孩也喜欢,我们很郁闷的是喜欢他的女孩都是看起啦比较强悍的。
-3662930(aveeno);
2017-12-14
(#11239112@0)
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女性独立,不是非要像你说的那样去做CEO,去做男性的工作。这样的女权主义,其实是女性的男权主义。社会的真正公平,应该是工作的公平。许多现在女性所从事的工作(包括家庭妇女),价值被严重低估,这才是性别歧视的根源。
-papago(扑通);
2017-12-14
{570}
(#11239405@0)
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操持家务这份工作,从来都是女性的天性和强项。 如果你不歧视你直接找个家庭妇女就行了。 为何你不干 ?你觉得你外出工作的压力大,放在女人身上压力不是更大吗? 就像逆水行舟。 向女人施压的男人从来都是让女性敬而远之的。
-gallery10(Gallery);
2017-12-14
(#11239502@0)
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不用太忧虑。现在的孩子都是随着自己的性子长,什么类的都有。男人和女人还是会拥有同等的地位。
-lifeisgoodd(小仙);
2017-12-14
(#11239495@0)
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华人男生妈宝比较多。。。
-youbet(寻常巷陌);
2017-12-14
(#11239798@0)
+2
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无论男女,有本事就成就一番事业,没那么多能力做个平凡的人过平凡的日子也挺好
-samedayrightaway(赶路一族);
2017-12-14
(#11239828@0)
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完全同意
-newcomer973(xinlaide);
2017-12-14
(#11240145@0)