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工作学习 / 事业工作 / 刚换了新工作,处处受到老员工的排挤和不愿培训。顶头上司也是才来两月,需要该印裔女合作,因为根基不牢,只好处处哄着她。虽然上司明白我的处境,只是经常唠叨团队合作,希望我自己搞定她和所有问题。我是上司的上司找来的,此女就觉得我的出现对她是一个威胁。
-autumn2019(真爱无敌);
2019-10-17
(#12391340@0)
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不是直接上司找来的,会受气的!自己有体会,很难受。同情你!找机会换一个吧
-111111(快乐老家);
2019-10-17
(#12391357@0)
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我不擅长人事斗争,生活里都从不主动攻击人。我都想撤了,可惜觉得工作上不能轻易就被人挤兑走。
-autumn2019(真爱无敌);
2019-10-17
(#12391358@0)
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需要培训,说明你内功还不到家,否则,分分钟捏死她。
-thunderstorm(回归自然);
2019-10-17
(#12391376@0)
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是哪类种的工作
-drivesfe(drivesfe);
2019-10-17
(#12391382@0)
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金融财务类,非IT,非顾问大拿。
-autumn2019(真爱无敌);
2019-10-18
(#12391656@0)
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这类工作也没有多少需要培训的,除非某些特殊的产品背景需要了解
-pastrychef(闪电);
2019-10-18
(#12391746@0)
+1
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当年你妹我为了接项目,昧心说自己全会。会个球啊。居然拿到了项目。硬头皮去一边装专家,一边早 7 点晚 11 点自学。3 月之后真成了专家。
-troyd(...);
2019-10-18
(#12391815@0)
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Zan!👏
-letempsdescerises(天凉好个秋);
2019-10-18
(#12391924@0)
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回报越大付出越多。
-pastrychef(闪电);
2019-10-18
(#12392387@0)
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反过来行不?付出越多回报越大
-palwang2000(重在修心);
2019-10-18
(#12392849@0)
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不是因果关系,只能说可能性加大。所谓机会都是给有准备的人
-pastrychef(闪电);
2019-10-18
(#12392928@0)
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技术工,就管技术,不掺和管理和其他。自己盘算盘算,是份内的就做,不是份内的谁来也不好使。爱谁谁。最重要的是,开始着手找下分工。
-troyd(...);
2019-10-17
(#12391425@0)
+1
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"刚换了新工作"就着手找下份工作?这个还是老板的老板招进来的
-vicky2005(孩子她爹);
2019-10-18
(#12391664@0)
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英雄不问出处。楼主处在一个被动的处境,上来吐槽,除了说 “总会好起来的。”,我觉得最好用的大概是 “换个自己更满意的地方。”
-troyd(...);
2019-10-18
(#12391748@0)
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舍不得的大钱挖熟手,找个新手培训可用。
-autumn2019(真爱无敌);
2019-10-18
(#12391654@0)
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如果是比较 sr 的 level,这种新旧交替引起的冲突多半会是你死我活 -- 哪怕员工不想被卷入... 所以 ---- don't take it personally, just be professional
-xmlhttprequest(build5381);
2019-10-18
(#12391789@0)
+3
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这是正解。公司里新人遭到bully(或者排挤和挑战), 不是什么稀罕事儿。本身就是弱肉强食,bully 和 反bully 的过程,也就是你证明自己的过程。不能跻身于强梁之中,就得忍气吞声,要么就走人。
-the_dumb_one(耷目无神);
2019-10-18
(#12391837@0)
+3
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无可奈何给老荡点个赞。
-troyd(...);
2019-10-18
(#12391848@0)
+2
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在美国也许是这样的,在加拿大还是nice的人多。
-mikesmith(老猫);
2019-10-18
(#12391893@0)
+1
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大多数中小企业,没有条件(财力和时间)象大公司那样把 kindness 作为奢侈品提供给员工,或者是作为公司文化来倡导。
-the_dumb_one(耷目无神);
2019-10-18
(#12391918@0)
+1
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啥时候kindness 成了奢饰品了? 千万别把加拿大的中小公司说的那么不堪。 kindness是基本的人和人之间的交往规则,作为一个员工,一个经理,一个董事长之前,咱首先是个人。 kindness在加拿大暂时还不缺。
-mikesmith(老猫);
2019-10-18
(#12392055@0)
+1
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“知识可以学,但很多东西是口口相传 - 尤其在员工对自己工作有危机感的地方,我在一个code里藏了一个小臭虫,我就不告诉你, 我就不告诉你。” 你下面描述的这个现象,是很平常的。所以职场里通行的不是 kindness。 你要夺我的饭碗,我怎么对你 kind?
-the_dumb_one(耷目无神);
2019-10-18
(#12392060@0)
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你不要把特殊情况当成普遍存在。 大多数企业的大多数员工对新员工还是很kind的。
-mikesmith(老猫);
2019-10-18
(#12392071@0)
+2
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在自己的利益没有受到威胁的情况下大家都 kind。
-the_dumb_one(耷目无神);
2019-10-18
(#12392073@0)
+4
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看着新员工买了新房子,技术上每天进步着,投了自由党的票,我都衷心的为他们高兴。
-mikesmith(老猫);
2019-10-18
(#12392082@0)
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我看着公司所有的人欢天喜地我都很高兴,不论是买房子还是卖房子。我只是小心我的同僚别把我踢出去了。
-the_dumb_one(耷目无神);
2019-10-18
(#12392105@0)
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老猫一个公司蹲一辈子的人,理解不了
-angler(Angler);
2019-10-18
(#12393268@0)
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如果是senior职位就不要指望别人的培训,应该直接就能上手干的。
-ebusiness(水到渠成);
2019-10-18
(#12391898@0)
+5
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地球上没有不需要 adapt 就能直接做的。就是计件工,也得学学新机器吧。
-troyd(...);
2019-10-18
(#12391903@0)
+2
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自学能力是最基本的skill,都senior了不会连这个skill都没有
-ebusiness(水到渠成);
2019-10-18
(#12391925@0)
+3
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知识可以学,但很多东西是口口相传 - 尤其在员工对自己工作有危机感的地方,我在一个code里藏了一个小臭虫,我就不告诉你, 我就不告诉你。
-mikesmith(老猫);
2019-10-18
(#12392053@0)
+1
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多数情况下,新人需要的不一定是培训,是一定的 knowledge transfer,比如什么东西放在什么地方 ---- 很多公司并不那么正规,不是所有东西都在文档里,如果有派系之争尤其糟糕。
-xmlhttprequest(build5381);
2019-10-18
(#12392044@0)
+1
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exactly, hold 住个password,就能把你搞死。这个没办法,需要的时候只能让老板仲裁,老板觉得需要告诉的,老员工是不敢不告诉的,其他的只能自己摸索。
-newvest1(newvest);
2019-10-18
(#12392101@0)
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别说,这个最要命。我当年刚接手现在的工作,新职位,没地盘,经理发了十几个邮件都没给我要来一个账户或密码。幸好别的组按规则做事,给了我足够的网络权限,我自己破解进去给自己建的账户。要不然都进不了自己的系统。
-youbet(寻常巷陌);
2019-10-18
(#12392219@0)
+2
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哎,这里的员工人人自危,很难搞,好人一般会很快被搞下去的。
-newvest1(newvest);
2019-10-18
(#12392240@0)
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欢迎到公平的美帝来品尝弱肉强食。LOL
-troyd(...);
2019-10-18
{19}
(#12392245@0)
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只能用if it doesn't kill you, it makes you stronger来安慰自己了,LOL
-newvest1(newvest);
2019-10-18
(#12392250@0)
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真的,现在回头想想,当年我若不能拿到账户开展工作,经理不会为了我跟那些老油条翻脸。闲坐久了,这个新职位自然就会被裁掉。而我自己给自己建的账户,不用共享,不受牵制,反而显得高一等。
-youbet(寻常巷陌);
2019-10-18
(#12392321@0)
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这个世界也确实 business 是自己给自己找来的。
-troyd(...);
2019-10-18
(#12392347@0)
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真的。可笑的是,他们好长时间都不知道我有权限可以干活了,大大方方地把好活都推给了我, 我也不吭声,干完了只向经理汇报。他们连问都不问。等我站稳了,人家就直接来找我了。
-youbet(寻常巷陌);
2019-10-18
(#12392520@0)
+2
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👏🐂
-troyd(...);
2019-10-18
(#12392530@0)
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不指望KT和培训,系统里的文件也是看好运否。
-lifeisgoodd(三万万年之小仙);
2019-10-18
(#12392243@0)
+1
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自学没问题。 她不肯指点,只是我的工作进程变慢而已,这个就是她希望的。
-autumn2019(真爱无敌);
2019-10-18
(#12392323@0)
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觉得自己心里不够强大,才会倍感压力和难过。打算每天换策略,一天玩软的,一天玩硬的。看谁有耐力。
-autumn2019(真爱无敌);
2019-10-18
(#12392309@0)
+1
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讲个类似的故事。n年前和你情况差不多,被挖到一个公司,挖我的是熟人,也是老板的老板。因为这两个人之间有矛盾,熟人搞不定,所以把我招进去。进去之后日子跟你差不多,当时只是中级职位,老板啥access也不给,LAN 里的文件在哪都不知道,我的工作表现当然不行,熟人迫于我老板的压力想要炒掉我,在我刚刚入职不到一个月的时候。后来我主动要求降了职保住了工作,因为当时真的需要收入。后来我就跳槽了。。。
-pastrychef(闪电);
2019-10-18
{344}
(#12392417@0)
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什么破熟人
-troyd(...);
2019-10-18
(#12392457@0)
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你这熟人真仗义!
-robotics(saga);
2019-10-18
(#12393245@0)
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后来我老板离开,又来了新老板,他们之间有啥故事不太清楚,新老板没多久就把证书挂在办公室了,所有的系统用法和资料都是我提供给新老板的,我们俩合作愉快,日子舒服了些
-pastrychef(闪电);
2019-10-18
(#12393369@0)
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给你挖坑的?
-xiangcaosh(船头);
2019-10-18
(#12393466@0)
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还不是怪自己愿意跳吗?坑到处都是,只怪自己警惕性太差
-pastrychef(闪电);
2019-10-18
(#12393479@0)
+1
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你这个熟人老板的老板很无能,各方面都很无能。不能跟这样的人的。鉴定完毕。
-thatisit(就是);
2019-10-20
(#12395424@0)
+1