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  • 工作学习 / 事业工作 / 【春江冷暖各人知 】— 家里有毕业生的家长,不要焦虑,看看就业市场的真实情况。 【春江冷暖各人知 】— 家里有毕业生的家长,不要焦虑,看看就业市场的真实情况。 +6

    下面是多伦多地区 Indeed 网站的数据分析岗位,自2022 年来是一路暴跌,现在的工作量只是 2022 的二三成。其他行业可能有些不同,但是大趋势也是一路滑坡 。  看看周围,每个公司都在竞相裁员,如同公司 KPI 指标一样, 有过去时,现在时,将来时,都在如火如荼进行中  ~~~


    昨天,一个学生 在 Telus 被雷,她2022 年去了 Telus,  工作了两年。 我费了很大功夫安慰和鼓励她正视现实,重新革命。   疫情期间, 没有任何学生失去工作,而疫情之后的2024, 已经有4 个学生被雷, BMO, Bell, Telus。

    这些被降维打击的人,自然要重新求职,经济不好,入门级别的岗位本来就少之又少,然后还有这些重新求职的人来竞争,毕业新生谈何容易?

    所以,作为家长,要和孩子一样调整好心态,不能急躁,做好持久战的心理准备。 

    个人估计,经济危机会继续,2025 年能够好转已经是感谢上天了。  未雨绸缪,每个人有备无患,自求多福吧~~~


    • 我以为有什么好消息呢
      • Everyone wishes
    • 不单是是入门级工作,专业工,中高级管理工…..都不好找,2023年的切身体验,也不知道统计局的失业率是怎么统计的…. +3
      • 是的… 很多公司 freeze hiring +2
    • 我家孩子刚刚把好好的工作辞了,重新又找了一个。当中自己还给自己放一个月的假。看她不急,我倒是有些担心😦。
      • 你家孩子在美国呀。
        • 是的,往好了说,有进取心。但在现在的就业形势下,我们还是小有担心。
          • 你家娃有进取心。我家的两个说去美国就选去Austin可以悠哉点。
            • 这样的心态很好,享受 平衡的生活方式。
        • 你孩子是TN 签证吗
          • 是的,大概由新公司重新申请。
            • 不是吧,毕业🎓后去美国应该是J签证
              • TN没障碍吧?J1有利有弊,通常不选。
                • 我儿子就是J签证
              • 😄家长不知道,都是她自己在关心。
              • 毕业工作是TN, J 是实习签证 +1
                • 我儿子已经毕业了🎓,现在在美国工作,公司给他办L签证,一次管3年.是L, not J
                  • 倒是不清楚L 签证,我家coop 是J1, 工作TN, 然后抽中H1B
                    What is the L1 visa? Also known as the intercompany transfer Visa, the L1 Visa is a popular route for eligible Canadian citizens who wish to go to the US for the purposes of working in a US branch of their current company.
          • 你孩子说明专业
      • 美国略好,但工作机会也减了不少。娃的同级别同事,说被裁了8-9%,因项目不够。新招毕业生当然也少多了。
        • 是的,所以她这个时间换工作还是有点担心😕。不过家长也就是想想罢了。
      • 你孩子什么专业

        你孩子什么专业
    • 另一方面,招senior或者principal engineers还有engineering managers也费劲。好几个月没有合适的,鱼龙混杂申请人众多,反而增加了工作量。 +4
      • 没错
    • 看来有工作就老老实实地干吧。 +2
      • 大公司是老老实实地干,福利也很好,很多白人都是一干20,30年的 +1
        • 现在的年轻人不安于现状的不少。
          娃公司年初小裁了一批,多伦多office一韩国裔女娃在公司工作好几年了,主动找老板谈要求被裁,原来是她决定回多大读data science硕士,公司给被裁员工无论工龄多少一律一年年薪package,韩国女娃能拿十好几万,拿完还可以拿EI,读书的钱和生活费都有了。
          • 你娃什么专业 +1
          • 一般公司裁员前都拿大包鼓励自动离职或退休之类的。为了裁员好看些。
            • 娃公司裁员不是业绩不好,是因为收购了公司重组,这个韩国女娃是和老板谈求来的裁员名额,最后裁员名单出来,娃吓一跳,私下了解才知道人家早已经拿了读书的offer,公司不裁也准备九月份去读书的。
      • 無法理解邏輯, 年輕不去闖一下等什麽時候, 問題是現在小朋友好多都懶得動來動去。 我們當時大學畢業基本兩年一跳, 不光積纍閲歷, 人脈,收入基本一跳起碼加20趴,最好讓他們去KPMG那種顧問公司去磨練。。 或者做contract。
        • 我家躺娃属于躺平不动的,同学好多都跳了几圈了,或者读书啥的。
          • 握个手。 +1
      • 现在换工作不是好时机,选择太少
    • 一个银行前台的客服职位,Victoria College 收费$4000。 +2


      :

      • 昨天去RBC柜台。4个前台,有3个服务了一个customer都花了半个多小时。他们明显在磨洋工。那效率,我觉得很不可思议。
      • 还有这样的?!
        • 一堆人在抢啊…
      • 我想说杜绝编简历,但又不敢说。 +2
      • 差不多收一个月工资的费用
    • BMO的为啥被雷?另外,都毕业两年了,学校的career office还管吗?
      • 当然不管了
        • 你是转贴吧? 作者似乎是学校career office的,或者一个教授,和毕业生一直保持联系。 +3
    • 数据分析工作有特殊性,AI的影响
      • 与AI 没关系
    • Presentation skill, 是DA很重要的一环,国人在这方面不强。不知我的理解是否正确?
      • It really depends. Some are very technical, some require good presentation skills
    • What a rosey picture.
    • 大王的贴,是一定要赞的,满满的诚意和干货,👍 +1
    • 数据分析说话,好帖,必须点赞。
    • 趋势很明显,但是统计上UBER和送外卖的和其他拿最低工资的小时工,整体趋势向好。 +1
      • 👍👍👍
      • Probably yes