大家对micromanage 的老板怎么看？看个医生请假俩小时还要到系统里记录一下，心里不舒服。

-pastrychef(闪电) 2022-11-17

正常。两小时不少了

-**() 2022-11-17

理论上应该申报2个小时的病假吧， 我一般都是主动告诉一声，免得他们找我。

-househot(心想事成好运来) 2022-11-17

不要让一个外人影响了自己的心情

-sammywang(地主管家) 2022-11-17

正常，我从来都这样的。

-thegirlbefore(Normal is remote) 2022-11-17

显摆和律师一样的计时。

-troyd(脑硬化) 2022-11-17

养成习惯了，以前公司的头隔三差五的就提醒大家工作时间出去不请假就是偷公司的时间。因为HR会查大家出入公司安全门的时间。

-thegirlbefore(Normal is remote) 2022-11-17

你作老板怎么做？

-xz730000(笑一笑，十年少) 2022-11-17

病假好了，我每年病假都没用

-lifewillbebetter(XYY) 2022-11-17

谢谢大家回复。看来大家认为很正常，是我矫情了。没当过老板，不知道换了自己做会不会也是这样。以往相当长的一段时间，我都是随便下线，只是知会老板一下，因为自己是勤力又高效的人😄，免费加班从来不犹豫那种，所以老板都给予充分的自由和信任。

-pastrychef(闪电) 2022-11-17

我们一般是4小时以上的到系统里请假，一两个小时的就和头儿说一声，自己调整时间把活儿干完就行。扣太细的老板是让人不爽，不过比起其他毛病的老板，这个算可以忽略的毛病哈。

-guanshui3000(灌水) 2022-11-17

正常。你要想到老板手下不一定只有你一个。如果大家都随意下线，manager的形象也不好。我们连1hr都要mark并且写清楚是要请病假还是make up time

-titima2(titima) 2022-11-17

我以前做抗踹时候，我的老板一个月见我一次。我旁边 fellow 抗踹老板一天至少来三趟。

-troyd(脑硬化) 2022-11-17

二个小时就记录太恶心了，去看医生的理由一提出，那就是三四个小时，回来再上上线看看邮件就可以了，不需要记录。

-kw23(kw23) 2022-11-17

没事，下次他如果让你after work hours做事情的时候，你找个理由，说自己安排得很满了。如何实在需要的话，你得double pay或者第二天off什么的。

-littlebell9876(Snow) 2022-11-17

有病假就用足用满，本来就是公司福利

-bermudatriangle(怎么办) 2022-11-17

我碰到过最糟糕的micromanage，每天都要手下报告干了什么活，几点到几点之类的，半年后我换工作了，实在受不了。

-343(坨坨) 2022-11-17

这老板也是没有安全感，靠这种管理弄点信心

-moonhalf(石室矢) 2022-11-17

除非你是缺了就不可的人才，否则就别找不自在

-**() 2022-11-17

放电电他？

-pumba(虎三) 2022-11-17

闪电LOL

-vicky2005(孩子她爹) 2022-11-17

正常的手续吧？有些前台的系统，连上WC都要log的，分分钟遭监视，不被领导待见的很容易被谈话。

-siwuxu(无根藤) 2022-11-17

他记他的，你走你的，不要走心，没啥大不了的。

-walkthrough(一练就废) 2022-11-17

啥公司，这么mean? 不如跳槽

-biglake(我不吃晚饭已经很久了) 2022-11-17