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  • 工作学习 / 事业工作 / Meta居然有5000多recruiter,这次裁了3000多。 +1
    • 他们学啥的?
      • 学啥的都有,business, HR之类的。
    • 每年招1万多人,平均每个recruiter每年招到2,3个人就完成任务了? +1
      • 对呀,为啥需要那么多recruiter?招这么多recruiter就是个错误。
        • 招这么多,可能是为了提高招聘成本,雇的员工才好理所当然的拿高工资。需要裁人时,他们还可以大批量的当炮灰,帮助减缓市场的疑虑。我猜的。
          • 我觉得是科技公司赚钱太多的时候,也想让其它行业的人利益均沾。Meta八万多员工,其中码工只有2万多,起码5万是跟CS无关的人。普通员工出差也可以坐商务仓,住5星级宾馆,给航空公司和宾馆也送些钱吧。疫情期间,食堂员工、清洁工、司机等等不用上班,工资照拿。
            • 裁完以后还剩多少码工?
            • 你很了解Mate
    • 今日好惨烈。不同网站看见好多人现身说法,裁掉的留下的都不好过。没有身份的更难。
      • 听说马工没有被裁的,华大更没有。 +2
        • 我看见的都是码工在说,至于有没有华大就不知了 +2
        • 你这种匿名高级黑,就是来煽风点火的,当然,大家都是灌水,灌哪种水不是灌啊:)) +3
        • 1亩三分地上的讨论,帖子里已经被裁了好几个 +1
      • 没什么惨烈的 ---- 很多人的遣散费是加拿大普通码工两年工资 +2
        • 直接说数字不就的了!说说许多遣散费是多少吧?
        • 加拿大码工2年怎么也能有20万,遣散费是4个月工资,能有20万?
          • 被裁的人说的:四个月基本工资+每工作一年多半个月。他工作四年拿到15万美金(今天汇率20.1万加币)。外赠6个月医保。 +1
            • 基本工资30万,级别至少要L6吧,哪有多少L6呢,他除了Meta的4年其他地方还有工作经验吧。汇率就别算了,人家在美国生活。
              • The median total compensation across all employees at Meta was $292,785.
                • 补偿金按base salary算,base salary比total compensation 低很多
                • 这个应该是总收入,base上30万得E7 到E8, 你可以在levels上能查到,同级的base一般不会差太多,差别主要在RSU
                  • 反正基本工资只有总包的40%,平均基本工资十伍万不到,所以平均每个人基本就几万打发。看美国那边的论坛,股票跌成这样,感觉是啥RSU,这个时候都不靠谱了。
              • 这个人是被挖过去或者跳槽的。肯定不是小兵
    • 还别说,每个大公司里HR 都不少
    • 2000recruiter太多了 +1
    • 小札是心慈面善的好资本家? +1
      • 对待员工的话,比马斯克强太多。马斯克对推特员工不好就算了,对特斯拉员工也不好。
        • 企业不是自由党政府,不是养闲人的地方,不干活少干活还多拿钱,肯定有哪个环节是骗局。 +1
    • 这都不是full time的吧
      • 是full time的.
    • 这从一个方面说明公司内部管理混乱,难怪大股东对这几年的发展一直有很大意见
    • 不可能吧,哪里看来的?