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工作学习 / 事业工作 / 小组的活已经做不完了,其他组要求支援时,我是否应volunteer才有升职机会?
-snowyyz(⚡);
2021-4-8
(#13620200@0)
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是, 如果你只做小组的活儿,一般不会给exceptional的评价
-keysi(K.S);
2021-4-8
(#13620245@0)
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看行业吧。我知道IT行业不太可行,先不说技术,就那些安全设置就一时半会儿也搞不定。
-youbet(🍑);
2021-4-8
(#13620681@0)
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应该不会,自己的事都做不完,如果我是team leader,估计会踢你出去,换个人进来。
-criss(criss);
2021-4-8
(#13620685@0)
+3
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我不赞成这种做法。如果我是其他组人员,等我再需要你诠释的时候,你已经忙得手忙脚乱根本没时间没精力管你以前做的事,那更糟。
-troyd(Troy);
2021-4-8
(#13620696@0)
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在北美,靠多干活解决不了什么问题。主要靠嘴。
-skybreeze(天涯的风);
2021-4-8
(#13620702@0)
+11
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我还以为靠脑?
-troyd(Troy);
2021-4-8
(#13620741@0)
+1
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这里的肉友们脑子都不差,可惜都是汉化的。
-skybreeze(天涯的风);
2021-4-8
(#13620761@0)
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看你上班的单位和你在的Team了。大多数情形下你多半不会收益。三思!
-hutuhao(完了);
2021-4-8
(#13620703@0)
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自己去做志工,没用。要是能忽悠别人去做志工,下次升官一定是你。至少也要忽悠一个人跟你一起去做。要lead别人,自己做,算啥leader。
-tiaokuan(vanc);
2021-4-8
(#13620728@0)
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当然可以,如果对方组经理是老板的相好的话
-gta_palace(呄 - 每天乃古);
2021-4-8
(#13620732@0)
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自己活都做不完,那肯定是先搞定自己分内的活。不然,你即使帮助其他组完成的再好都无用。
-coolrock(coolrock);
2021-4-8
(#13620788@0)
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管理层会觉得,你们组应该减人,对方应该招人。
-txn(秦川);
2021-4-8
(#13620883@0)
+3
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Oops
-stayhome(stayhome);
2021-4-8
(#13620943@0)
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这次帮别的组做完了,将来你做的那一块如果有什么变化需要改进或者出了问题,多半还是会回来找你
-arlington(arlington);
2021-4-10
(#13624581@0)